Limitarea recrutarii politistilor din sursa externa, stabilita in CSAT
Data publicarii: 30-03-2012 | HR/Cariere
Consiliul Suprem de Aparare a Tarii a stabilit, in sedinta de joi, limitarea recrutarii politistilor si cadrelor militare din sursa externa, informeaza Administratia Prezidentiala.
Potrivit sursei citate, in sedinta CSAT, ministrul de resort, Gabriel Berca, a prezentat o analiza a activitatii desfasurate de MAI in perioada 2007-2011 in domeniul gestionarii resurselor umane.
"S-a stabilit limitarea recrutarii politistilor si cadrelor militare din sursa externa; identificarea solutiilor optime in vederea incadrarii personalului in functii corespunzatoare specializarilor, calificarilor si competentelor necesare fiecarui post, in concordanta cu misiunile specifice structurilor componente ale MAI; organizarea si functionarea cursurilor de capacitate profesionala ori a altor cursuri de cariera sau programe de formare profesionala continua pentru personalul din structurile de ordine si siguranta publica; asigurarea premiselor necesare pentru incadrarea promotiei 2011; reglementarea unui nou sistem de management al carierei", se arata in comunicatul citat.
Totodata, s-a stabilit ca la nivelul Ministerului Administratiei si Internelor sa se realizeze o strategie, pe termen mediu si lung (2020), astfel incat iesirile si incadrarile in sistem sa fie coroborate cu cifrele de scolarizare pentru aceasta perioada.
Ultimele stiri pe BankNews.ro:
- EY România - Regulamentul UE împotriva defrișărilor: riscuri mari și amenzi de 4% pentru companii
- EY România - Directiva DEBRA încurajează companiile să-și finanțeze investițiile mai mult prin capitaluri proprii în detrimentul împrumuturilor la terți
- DAN AIR a transportat 206.000 de pasageri în primul an de operare în Bacău
- DefCamp 2024: Peste 2000 de specialisti s-au reunit pentru a aborda provocarile cibernetice tot mai complexe
- Studiu EY: Lipsa de abilități și legislație împiedică adoptarea extinsă a GenAI de serviciile financiare din Europa
- SigurantaOnline: Cum să evitați capcanele digitale în sezonul cadourilor
- Fitch acordă Băncii Transilvania rating-ul investment grade
- Opinie Deloitte: Sanctiuni mai blande pentru erori in raportarea RO e-Transport la primele abateri
- Genesis Property: 6 angajați din 10 au revenit la modul de lucru full-time la birou. Top managerii vin cel mai des
- Programul de sustenabilitate Schneider Electric își urmărește obiectivele sale pentru 2024
- Impozitarea telemuncii transfrontaliere: tendințe și preocupări la nivel european
- Revolut lanseaza versiunea 5 a aplicatiei B2B, Revolut Business
- 500.000 de lei pentru proiecte de rezilienta climatica prin Platforma de mediu pentru Bucuresti, in parteneriat cu Orange Romania
- Studiu Deloitte: succesul organizațiilor din România depinde de adaptarea liderilor la piața muncii
- Deloitte Romania a asistat OMV Petrom in achizitionarea mai multor proiecte de parcuri fotovoltaice