Taierile salariilor bugetarilor nu incalca drepturile omului
Data publicarii: 09-01-2012 | Actualitate
Curtea Europeana a Drepturilor Omului a validat masurile de austeritate luate de Guvern in 2010, prin care au fost reduse salariile bugetarilor cu 25%. Conform CEDO, statul roman nu a incalcat nici un drept fundamental al omului.
Prin decizia de inad-misibilitate pro-nuntata in cauzele Felicia Mihaies impotriva Romaniei si Adrian Gavril Sentes impotriva Romaniei, CEDO a constatat neincalcarea de catre statul roman a dispozitiilor articolului 1 din Protocolul Aditional 1 la Conventie, sub aspectul reducerii cu 25% a salariilor, informeaza Hotnews, citand site-ul hotararicedo.ro. "CEDO analizeza in primul rand in ce masura salariul poate fi considerat «un bun». Pentru ca daca se ajunge la concluzia ca acesta este «un bun» in sensul conventiei, atunci dreptul de proprietate asupra acestui bun trebuie protejat in conformitate cu articolul 1 din Protocolul Aditional 1 la Conventie. Din analiza CEDO, rezulta ca salariul nu este un bun", explica Laura Stefan, expert anticoruptie Expert Forum.
Prin respingerea acestor cereri ca inadmisibile, Curtea apreciaza ca principiu general ca institutia europeana nu garanteaza salariul unui bugetar intr-un anumit cuantum. "Prin aceasta decizie, CEDO apreciaza ca statul roman putea sa ia asemenea masuri, intrucat erau legitime. Curtea recunoaste oricarui stat o marja de apreciere in domeniul politicilor bugetare astfel incat sa se poata restabili echilibrul bugetar al acelei tari", a explicat pentru "Romania libera" fostul agent guvernamental pentru CEDO, Horatiu Radu.
Cu alte cuvinte, decizia lamureste definitiv o controversa generata de faptul ca unele instante judecatoresti din Romania au dat castig de cauza bugetarilor reclamanti. "Decizia e obligatorie pentru toate instantele interne",adauga Radu.
Ultimele stiri pe BankNews.ro:
- Programul de sustenabilitate Schneider Electric își urmărește obiectivele sale pentru 2024
- Impozitarea telemuncii transfrontaliere: tendințe și preocupări la nivel european
- Revolut lanseaza versiunea 5 a aplicatiei B2B, Revolut Business
- 500.000 de lei pentru proiecte de rezilienta climatica prin Platforma de mediu pentru Bucuresti, in parteneriat cu Orange Romania
- Studiu Deloitte: succesul organizațiilor din România depinde de adaptarea liderilor la piața muncii
- Deloitte Romania a asistat OMV Petrom in achizitionarea mai multor proiecte de parcuri fotovoltaice
- Studiu Deloitte: sapte din zece multinationale se asteapta la inmultirea obligatiilor de raportare fiscala, ca urmare a reglementarilor din ultimii ani
- Studiu EY: Profesia de control financiar va suferi modificări radicale în următorii 5 ani
- Stefanini Group îl numește pe Farlei Kothe în funcția de CEO pentru America de Nord, EMEA și APAC
- Punct de vedere EY România: Utilizarea Inteligenței Artificiale de către autoritățile fiscale: avantaje, riscuri și provocări
- OMV Petrom finalizează tranzacția cu Jantzen Renewables pentru achiziționarea mai multor proiecte de parcuri fotovoltaice
- Libra Internet Bank finanțează cu 7,5 milioane de euro construcția unui parc fotovoltaic de 23,1 MW în Teleorman
- Revolut anunță actualizarea IBAN-urilor locale și operaționalizarea sucursalei românești
- Schneider Electric colaborează cu GR3N pentru reciclarea plasticului și promovarea circularității în industria chimică
- NewCold intra in Romania prin achizitia unui teren de 9 hectare in nordul Bucurestiului