Cum scapa de impozite salariile mari
Data publicarii: 04-02-2011 | HR/CariereDin acest an, CAS-ul angajatilor nu poate depasi 1.061 lei, iar al angajatorilor este limitat partial.
Agajatii cu salarii foarte mari ar putea fi tentati sa se intoarca la formula de plata pe contract de munca, dupa plafonarea bazei de calcul a CAS la 5 salarii medii pe economie. Insa variantele PFA sau Microintreprindere raman in continuare mai avantajoase.
O persoana va plati de acum incolo, cu titlul de CAS, cel mult 1.061 de lei, adica 10,5% din cele 5 salarii medii de 2.022 de lei, indiferent de salariul sau. In cazul angajatorilor care platesc 20,8% din salariul brut acordat angajatului, lucrurile se schimba. Plafonarea nu va functiona individual, adica pe fiecare salariu acordat in parte, ci pe fondul de salarii. Legea spune ca baza lunara de calcul nu poate depasi produsul
dintre numarul mediu al asiguratilor din unitatea respectiva si valoarea a cinci castiguri salariale medii brute.
Opiniile finantistilor, impartite
Plafonarea CAS este binevenita, a declarat in cursul dezbaterilor Mihaela Mitroi, partener PricewaterhouseCoopers (PwC) la un seminar pe teme fiscale organizat ieri de Ziarul Financiar
. Limitarea nivelului la care se platesc contributii trebuia aplicata si in cazul altor obligatii, precum cheltuielile angajatorilor sau angajatilor cu asigurarile sociale de sanatate, a spus Dragos Doros, partener NNDKP Consultanta Fiscala. Alinierea sistemelor va mai dura deoarece "este vorba de filozofii diferite (la sistemul asigurarilor de sanatate si cel al asigurarilor de pensii-n.r.)", spune el. Mai critic decat predecesorii, Gabriel Biris, partener la Biris & Goran spune ca introducerea sistemului plafonarii fara largirea bazei de calcul a contributiilor va cauza pierderi sistemului de pensii. In plus
nivelul de cinci salarii lunare brute medii este prea ridicat si ar fi trebuit redus la trei, pentru ca plafonarea sa functio-neze cu adevarat.
Ultimele stiri pe BankNews.ro:
- Programul de sustenabilitate Schneider Electric își urmărește obiectivele sale pentru 2024
- Impozitarea telemuncii transfrontaliere: tendințe și preocupări la nivel european
- Revolut lanseaza versiunea 5 a aplicatiei B2B, Revolut Business
- 500.000 de lei pentru proiecte de rezilienta climatica prin Platforma de mediu pentru Bucuresti, in parteneriat cu Orange Romania
- Studiu Deloitte: succesul organizațiilor din România depinde de adaptarea liderilor la piața muncii
- Deloitte Romania a asistat OMV Petrom in achizitionarea mai multor proiecte de parcuri fotovoltaice
- Studiu Deloitte: sapte din zece multinationale se asteapta la inmultirea obligatiilor de raportare fiscala, ca urmare a reglementarilor din ultimii ani
- Studiu EY: Profesia de control financiar va suferi modificări radicale în următorii 5 ani
- Stefanini Group îl numește pe Farlei Kothe în funcția de CEO pentru America de Nord, EMEA și APAC
- Punct de vedere EY România: Utilizarea Inteligenței Artificiale de către autoritățile fiscale: avantaje, riscuri și provocări
- OMV Petrom finalizează tranzacția cu Jantzen Renewables pentru achiziționarea mai multor proiecte de parcuri fotovoltaice
- Libra Internet Bank finanțează cu 7,5 milioane de euro construcția unui parc fotovoltaic de 23,1 MW în Teleorman
- Revolut anunță actualizarea IBAN-urilor locale și operaționalizarea sucursalei românești
- Schneider Electric colaborează cu GR3N pentru reciclarea plasticului și promovarea circularității în industria chimică
- NewCold intra in Romania prin achizitia unui teren de 9 hectare in nordul Bucurestiului