Grupa sanguina, criteriu de selectare a angajatilor in Japonia
Data publicarii: 03-02-2009 | HR/CariereIn Japonia, intrebarea "Ce grupa sanguina ai?" este mai mult decat o simpla tema de socializare. Ea are un inalt grad de relevanta intr-o varietate de situatii, de la matrimoniale pana la interviurile de angajare, scrie Yahoo News.
Desi nu sunt cercetari stiintifice serioase intreprinse in acest domeniu, japonezii cred cu tarie ca grupa de sange spune totul despre o persoana. In 2008, patru din cele mai vandute zece carti au avut ca tema cum grupa sanguina determina personalitatea.
Conform autorului uneia dintre aceste carti, tipul A este perfectionist, sensibil dar extrem de anxios, tipul B este vesel, excentric si autosuficient, tipul O este curios, generos si incapatanat, iar AB este misterios si impredictibil.
Toate acestea suna ca un horoscop, insa publicul japonez pare sa nu aiba nimic de obiectat. Chiar prim-ministrul tarii a considerat informatia suficient de importanta pentru a o pune in profilul public de pe site-ul guvernului.
Ziarele nipone scriu ca in ultimii ani patronii au inceput sa se arate interesati in timpul interviurilor de angajare de grupa sanguina a candidatilor, practica ce a continuat si dupa ce au fost preveniti ca poate fi considerata o forma de discriminare.
"Este o practica extrem de raspandita pe care oamenii, indiferent de pozitia sociala, studii sau cultura, o cred infailibila. Desi oficialii companiilor au fost avertizati ca le poate aduce serioase prejudicii, putini se abtin sa nu strecoare in cursul interviului si aceasta intrebare", spune Junichi Wadayama, oficial al Ministerului Muncii.
George Trifu
Ultimele stiri pe BankNews.ro:
- BT: Finantare pentru Simtel pentru finalizarea unui parc fotovoltaic in Giurgiu
- UNSICAR: Checklist de siguranță în vacanța de Paște
- Studiu EY România: Românii prioritizează calitatea și reducerile pentru Sărbătorile de Paște 2025
- #DreptulLaBanking: Protejează-ți datele financiare de Paște
- Studiu EY: Listările publice globale în T1 2025: între provocări și incertitudini
- Divizia de Property Management a Colliers preia administrarea cladirii de birouri Victoria Center
- Piața centrelor de date din România este în etapa gain momentum
- Salt Bank aniversează un an de la lansare cu un nou record: peste 500.000 de clienți
- Studiu EY: Companiile se vor confrunta cu schimbări majore ale politicilor fiscale și comerciale la nivel global
- Skanska a semnat vanzarea cladirii de birouri Equilibrium 1 catre fondul de investitii Gordiusz Private Equity
- EY-Parthenon a asistat acționarii Forza Rossa și British Motors în vânzarea dealerilor auto Ferrari și Aston Martin în România
- Colliers: Oferta redusă și creșterea chiriilor îngreunează accesul la spații moderne de birouri
- EY România: Războiul fiscal-tarifar între SUA și restul lumii - unde e România?
- Meta Estate Trust anunță un profit net de aproape 11 milioane de lei în 2024, creștere de 15%
- Studiu EY Vehicule Electrice: Încărcarea inteligentă și bidirecțională devin esențiale pentru reducerea costurilor, stabilitatea rețelei și integrarea de regenerabile