Bear Stearns incearca sa interzica fostilor angajati sa contacteze clientii bancii
Data publicarii: 27-03-2008 | InternationalBanca Bear Stearns Cos Inc a solicitat o decizie judecatoreasca prin care sa opreasca cinci fosti angajati ai Bear sa utilizeze listele de clienti dupa ce au obtinut noi slujbe la alte banci, informeaza Reuters.
Cererea vine intr-o perioada in care Bear Stearns incearca sa isi pastreze clientii, dupa ce banca a fost nevoita sa accepte sa fie preluata, pentru o suma foarte mica, de catre grupul JPMorgan Chase.
Bear Stearns a cerut Curtii Supreme a statului New York sa forteze fostii angajati sa returneze actele legate de clientii vechi si sa le interzica acestora sa ii contacteze cu scopul de a le "fura" clientii si a ii transfera catre noii angajatori, UBS AG si Morgan Stanley.
Bear a precizat in plangere ca fostii clienti care au contactat clientii bancii incalca obligatiile contractuale.
Morgan Stanley si UBS nu au dorit sa ofere comentarii.
Bear Stearns a afirmat ca Peter Budd, un fost angajat, incearca sa ia clientii Bear la noua slujba, de la UBS, iar Edward Moldaver, William Nash, Grant Devaul si Alexander Sugar procedeaza asemanator, incercand ca preia clienti pentru Morgan Stanley.
Banca americana a acceptat la sfarsitul saptamanii trecute sa fie preluata de catre JPMorgan, initial pentru suma de 2 dolari pe actiune. JPMorgan a imbunatatit intre timp oferta la 9,60 dolari pe actiune in speranta de a finaliza cat mai rapid aceasta tranzactie.
NewsIn
Ultimele stiri pe BankNews.ro:
- DAN AIR a transportat 206.000 de pasageri în primul an de operare în Bacău
- DefCamp 2024: Peste 2000 de specialisti s-au reunit pentru a aborda provocarile cibernetice tot mai complexe
- Studiu EY: Lipsa de abilități și legislație împiedică adoptarea extinsă a GenAI de serviciile financiare din Europa
- SigurantaOnline: Cum să evitați capcanele digitale în sezonul cadourilor
- Fitch acordă Băncii Transilvania rating-ul investment grade
- Opinie Deloitte: Sanctiuni mai blande pentru erori in raportarea RO e-Transport la primele abateri
- Genesis Property: 6 angajați din 10 au revenit la modul de lucru full-time la birou. Top managerii vin cel mai des
- Programul de sustenabilitate Schneider Electric își urmărește obiectivele sale pentru 2024
- Impozitarea telemuncii transfrontaliere: tendințe și preocupări la nivel european
- Revolut lanseaza versiunea 5 a aplicatiei B2B, Revolut Business
- 500.000 de lei pentru proiecte de rezilienta climatica prin Platforma de mediu pentru Bucuresti, in parteneriat cu Orange Romania
- Studiu Deloitte: succesul organizațiilor din România depinde de adaptarea liderilor la piața muncii
- Deloitte Romania a asistat OMV Petrom in achizitionarea mai multor proiecte de parcuri fotovoltaice
- Studiu Deloitte: sapte din zece multinationale se asteapta la inmultirea obligatiilor de raportare fiscala, ca urmare a reglementarilor din ultimii ani
- Studiu EY: Profesia de control financiar va suferi modificări radicale în următorii 5 ani