Consiliul National pentru IMM-uri: salariul minim va ramane la 500 de lei
Data publicarii: 10-03-2008 | EconomieSalariul minim actual de 500 de lei nu va ajunge la 540 de lei de la 1 iulie pentru ca indicii economici nu evolueaza atat de bine pe cat se asteapta autoritatile, cred reprezentantii Consiliului National pentru IMM-uri. De altfel, sindicatele si patronatele sunt inca in discutii pentru a semna actul aditional la contractul colectiv de munca la nivel national.
Salariul minim pe economie variaza in functie de ramura de activitate, dar si de pregatirea profesionala a angajatilor. Salariul minim poate creste in functie de vechime, de nivelul de studii, la care se aplica coeficientul de ierarhizare, in functie de nivelul de pregatire cerut de functia respectiva.
Doar muncitorii necalificati au un salariu minim de 500 de lei, potrivit legislatiei muncii. Mai mult, sunt in continuare probleme in ceea ce priveste respectarea legislatiei la angajarea muncitorilor straini.
Guvernul, patronatele si sindicatele au stabilit, la sfarsitul anului trecut ca salariul minim pe economie, garantat in plata, pentru anul acesta sa fie de 500 de lei indiferent de sectorul de activitate.
Iar de la 1 iulie, salariul ar trebui sa fie majorat pana la 540 de lei, in functie de cresterea PIB-ului, atingerea tintei de inflatie dar si cresterii productivitatii muncii. Consiliul National pentru Inteprinderi Private Mici si Mijlocii este de parere ca economia nu evolueaza atat de bine pe cat se asteapta autoritatile pentru a se putea ajunge la inceputul lui iulie la pragul de 540 de lei.
Ultimele stiri pe BankNews.ro:
- DAN AIR a transportat 206.000 de pasageri în primul an de operare în Bacău
- DefCamp 2024: Peste 2000 de specialisti s-au reunit pentru a aborda provocarile cibernetice tot mai complexe
- Studiu EY: Lipsa de abilități și legislație împiedică adoptarea extinsă a GenAI de serviciile financiare din Europa
- SigurantaOnline: Cum să evitați capcanele digitale în sezonul cadourilor
- Fitch acordă Băncii Transilvania rating-ul investment grade
- Opinie Deloitte: Sanctiuni mai blande pentru erori in raportarea RO e-Transport la primele abateri
- Genesis Property: 6 angajați din 10 au revenit la modul de lucru full-time la birou. Top managerii vin cel mai des
- Programul de sustenabilitate Schneider Electric își urmărește obiectivele sale pentru 2024
- Impozitarea telemuncii transfrontaliere: tendințe și preocupări la nivel european
- Revolut lanseaza versiunea 5 a aplicatiei B2B, Revolut Business
- 500.000 de lei pentru proiecte de rezilienta climatica prin Platforma de mediu pentru Bucuresti, in parteneriat cu Orange Romania
- Studiu Deloitte: succesul organizațiilor din România depinde de adaptarea liderilor la piața muncii
- Deloitte Romania a asistat OMV Petrom in achizitionarea mai multor proiecte de parcuri fotovoltaice
- Studiu Deloitte: sapte din zece multinationale se asteapta la inmultirea obligatiilor de raportare fiscala, ca urmare a reglementarilor din ultimii ani
- Studiu EY: Profesia de control financiar va suferi modificări radicale în următorii 5 ani